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    「你讓我說什麼實話？」水載舟問道。

    駱千帆說：「我想知道你對我的態度，我是有『前科』的，為了讓報社執行協議，我差點跟報社打官司，甚至不惜與袁總和周總拍桌子叫板。這件事情鬧得很大，整個報業集團沒有人不知道。

    「雖然後來證明這一切都是鄔有禮公報私仇搞的鬼，但不容否認的是，我的的確確在袁總和周總面前留下了一個不講政治、不懂規矩的印象。

    「所以我很關心水總對我的看法。這是我不敢輕易報名參加競聘的最直接、也是最根本的原因，我怕自取其辱。」

    水載舟沒想到駱千帆竟然先把問題擺在了檯面上，還如此坦誠。

    看來袁保說的沒錯，駱千帆不是一匹誰都可以駕馭的溫順良馬，他很有個性。

    水載舟略略措辭反問道：「你覺得你給我留下什麼樣的印象？」

    駱千帆想了想，說道：「按照常理推斷，您來虹城晚報當總編輯，一定會和袁總、周總、柴總他們好好聊一聊，我作為虹城晚報的『熱點人物』，也很有可能成為你們聊天的話題。

    「如果您受到袁總和周總的影響，對我的評價應該不會太高；如果您聽了柴總對我的意見，您對我的評價不會太差。」

    水載舟笑了笑：「我不想聽別人對你的評價，只想聽你對自己的評價，沒有人比你更了解你自己。」

    駱千帆不以為然：「自我評價並不客觀，每個人在說到自己的時候都會有意無意進行美化。這樣吧，我姑妄說之你姑妄聽之。

    「我對自己的評價是，我的綜合能力數一數二，在報社我是臥龍一條；離開報社，我也可以龍騰四海。

    「論人品，我忠孝仁義，在家孝敬父母，在外可以為朋友兩肋插刀。但我不是傳統意義上的好人，扯不上一身正氣，更不是模範先生。

    「論講政治、講規矩……嗯，怎麼說呢？我這個人更講理、講信譽、講協議、講共贏。我信奉『士為知己者死』，我不信奉『官大一級壓死人』。」

    水載舟頻頻點頭：「你小子很狂，也很實誠。」

    「沒錯。坦坦蕩蕩、毫無保留。水總，說說你對我的評價吧。」

    水載舟說：「既然你毫無保留，那我也就沒什麼好隱瞞的了。這兩天我的確找袁總、周總和柴總他們聊過，而且方方面面都聊了許多，當然也聊到你這位『風雲人物』，他們對你共同的評價是『能力出眾』。

    「你提出的『一報兩投、滾動讀報』的創意，鑽了政策的空子，幫助虹城晚報一舉逆襲漢東晚報，這是了不起的成就。全虹城數千報人沒有一個人想到了這一點。

    「你靠工商條口和工商協管員訂了一萬一千多份報紙，準確地說，應該是一萬兩千多份報紙。還順便幫周旭陽等人完成了訂報任務。

    「這至少說明三點。第一，你善於交際，僅僅半年的時間你就把工商局上上下下的關係捋得特別順暢；

    「第二，你很講義氣，幫人完成訂報任務並不是每個人都能做到的，因為這意味著要放棄任務外的提成獎勵。

    「第三，你善於投資，也可以說善於統籌資源，每份報紙給工商協管員10塊錢提成，就大幅提高了虹城晚報在商戶之間的訂閱覆蓋率，難能可貴。

    「還有，你跟報社簽訂協議，一條創意掙了報社兩百萬元，讓很多人眼紅，甚至讓我都妒忌，了不起！

    「最讓我意外的是，你竟然還從印刷廠拿到最準確的發行數字。很多人當了一輩子記者只關注採編業務，從沒注意過報社集團下面還有印刷業務板塊。

    「所以我對你的能力也是非常認可的，甚至可以說是佩服。我鼓勵你參加報業中層幹部競聘，就是基於對你強大能力的考量。

    「至於你提到，袁總和周總對你的評價……沒錯，他們覺得你在政治上還不夠成熟，在為人處世上也略顯偏激。但我更覺得柴總對你的評價更為客觀理智一點。

    「柴總說你打一開始就知道要的是什麼，也知道為了獲得你所需要的東西應該做什麼，甚至預估到中間會遇到什麼樣的障礙，你甚至想好了跨過這些障礙的辦法。這恰恰是一種社會成熟的表現。

    「從你為人處事來看，我真的不覺得你是一個剛剛大學畢業的小伙子，更像是在社會上吃過虧、上過當、千錘百鍊的成熟男人。

    「說到底一句話，我需要你參加中層幹部競聘，在更重要的崗位上承擔更大的責任，為報社創造更多的效益。

    「小駱，我說這些，也算得上坦坦蕩蕩、無所保留了吧。」

    「沒錯，出乎我的預料。」駱千帆笑著說。他覺得水載舟很坦誠，對於「他是袁保好朋友」的印象正在逐漸消失。

    「那你參加競聘嗎？」

    駱千帆說：「既然水總看得起我，為什麼不參加競聘呢？我說了，我這個人信奉『士為知己者死』，我打算競聘周刊部副主任一職。」

    「你先別承諾」，水載舟笑著說道，「其實我也有顧慮。」

    「什麼顧慮？」

    「我的顧慮是，你有本事、有能力、手裡有公司，你也很有錢，你不需要報社任何崗位為你的履歷加分，也不需要任何職位為你鍍金，報社的這點工資對你也沒有什麼吸引力，那麼我能給你什麼？如果我什麼都給不了你的話，我這個總編對你也沒有任何的約束力吧？」

    「坦誠！」駱千帆豎起了大拇指。

    水載舟的問題是很多領導內心普遍存在的顧慮，很多領導寧願使用庸碌聽話的下屬，也不願意起用能力很強卻不聽話的下屬，就是這個原因。

    駱千帆笑了笑：「其實你可以把我的競聘當成與報社合作的起點，如果我競聘成功，可以在您的領導之下搞『周刊承包製』，在做好讀者服務的同時，為報社創收。

    「那樣的話，我既是報社的員工，又可以作為一個獨立的市場主體，承包報社的版面。像個佃戶一樣，種報社的地，給報社交租，交完租剩下的是我的收益。」

    水載舟那篇文章的主題就是講周刊「承包」經營的，駱千帆這算是呼應點題，水載舟一下子就挑起了眉毛，他又驚訝又困惑。

    他寫那篇文章是基於從業多年的觀察與感悟，凝聚了他深入的思考與探索，沒想到駱千帆隨隨便便一張口就是思路。

    看來，袁保、週遊和柴滿倉他們說的不錯，駱千帆這傢伙的確是有本事。

    駱千帆微微一笑：

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