事宜吧，我剛剛上任，這市政府辦公室主任的職位需要一個比較熟悉我工作風格的人來擔任，所以，我打算把原來我在市公安局的辦公室主任韋永厚同志調過來擔任市政府辦公室主任，同時擔任市政府的副秘書長，至於市政府的秘書長正職人選嘛，由於前任市政府秘書長董學榮同志已經被調到市委去了，所以這個職位也就空缺出來了，所以呢，就需要選擇一個新的市政府秘書長人選，關於這個人選呢，大家可以充分發表一下自己的見解，推薦一下你們心目中的人選，我們討論好了之後報市委常委會及有關部門批准。」

    柳擎宇這番話一說完，會議室內的氣氛再次發生了變化。

    誰也沒有想到，柳擎宇一上來就直接敲定了辦公室主任的人選，不過他這樣做其他副市長們倒是理解的，任何一個人市長上任都不可能放一個自己不信任的辦公室主任留在那個位置的，所以，他直接提拔自己的人上去無可厚非。

    但是他們萬萬沒有想到，柳擎宇竟然把市政府秘書長的人選直接拿出來丟在市長辦公會上來進行討論，而且還是讓大家推薦討論的，如此一來，眾人的心情可就和之前不一樣了，因為大家都很清楚，柳擎宇既然拿下了一個辦公室主任，對於市政府秘書長的人選就沒有那麼迫切和必要了，既然他肯拿出來讓大家推薦，就說明他沒有合適的人選，這個時候，如果誰推薦的人選能夠讓柳擎宇中意的話，那麼成為市政府秘書長的可能性還是相當之大的，而一旦成為市政府的秘書長，其仕途之路必定會順暢很多。

    身為一名副市長，誰沒有三兩個好友或者嫡系人馬呢，尤其是每個市政府的副秘書長都是與副市長相互對應的，如果副市長對於為自己服務的副秘書長滿意的話，推薦一下也是一個人情，得了這個人情，今後有很多事情辦起來都會順利很多。

    這個時候，每個副市長們都開始摩拳擦掌躍躍欲試，心中也在盤算著自己到底應該推薦誰來擔任這個市政府的秘書長。

    一股濃濃的競爭氣氛開始在會議室內瀰漫開來。

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